Une vision d’efficacité et de confort

Convectair est une entreprise spécialisée dans le chauffage électrique et a pour désir d’offrir des appareils de chauffage électrique sécuritaires, performants et confortables, tant sur le plan écoénergétique qu’esthétique. Dans notre définition de qualité, ces facteurs sont indissociables. Notre objectif est d’améliorer le confort en toute efficacité.

30 ans à vous garder au chaud

Nous sommes établis en Amérique du Nord depuis 1983. Convectair met tout en œuvre pour traduire cette expertise énergétique sur le marché nord-américain et offrir des solutions de chauffage capables de répondre aux vos besoins de confort et d’énergie.

Gérant des Opérations


Le gérant des opérations travaillera en étroite collaboration avec le département des ventes ainsi que le département de la comptabilité. Il dirigera une petite équipe d’employés de l’entrepôt et du service après-vente.

Les principales tâches du gérant des opérations sont:

  • Gérer les flux et les stocks fabriqués en France pour importation au Canada : sa principale mission est de contrôler les flux de marchandises en respectant les budgets de ventes, les quantités minimums établies par Convectair sans négliger les délais de fabrication de nos fournisseurs.
  • Travailler en étroite collaboration avec le responsable de la production en France pour la fabrication de nos produits et nouveaux produits.
  • Faire la planification et la coordination pour le remplissage des conteneurs avec les usines et notre courtier en douane.
  • S’assurer de déterminer les meilleurs transporteurs en termes de qualité et de satisfaction clients. C'est lui qui régule la circulation des marchandises dans et en dehors de l'entreprise.
  • Maîtriser et réduire les coûts : son but est de dépenser le moins possible pour la gestion des stocks et pour le transport des marchandises. Il est donc chargé de trouver le circuit d'approvisionnement et de distribution le moins cher possible tout en respectant les délais.
  • Respecter les normes de qualité : il doit s'assurer que les marchandises ne soient pas endommagées pendant le transport.
  • Entretenir une relation privilégiée avec les partenaires et les autres services : son poste implique des interactions fréquentes avec les partenaires (transporteurs, fournisseurs, clients...) mais aussi avec les différents services de l'entreprise (commercial, service à la clientèle, achats, comptabilité). Il doit veiller à la satisfaction de chacun et centraliser les informations recueillies.
  • Voir à l’organisation de l’entrepôt afin de maximiser l’espace de stockage.
  • Superviser l’entretien de la bâtisse et son amélioration.
  • Établir les listes de prix de vente en collaboration avec le responsable des ventes.
  • Déterminer les codes UPC lors de la création de nouveaux produits.


Salaire

Nous offrons un salaire compétitif selon le marché ainsi que des avantages.


Qualités et compétences nécessaires

Organisé, responsable, rigoureux, est en mesure de gérer et de maîtriser plusieurs tâches à la fois et agit de façon proactive pour une saine planification

Bilingue français, anglais (écrit et oral)

Maitrise l'environnement informatique (suite Microsoft Office) et bonne capacité d’apprentissage pour gestion de certains logiciels spécifiques (Muller)

Bonnes capacités relationnelles et bon communicateur

Talents de négociateur

Connaissance du marché manufacturier et de distribution de produits est un atout
 
Études et formation

Formation en commerce de la logistique ou du transport ou de la gestion

Expérience minimum de 5 ans dans un poste similaire

Expérience en gestion de personnel

Vous avez une grande éthique de travail, vous êtes persuasif et bon négociateur, axé sur les résultats et organisé dans la gestion. Vous aimez implanter des stratégies pour atteindre vos objectifs. Vous communiquez bien et voulez faire une différence chez nous.

 Nous vous invitons à vous joindre à une entreprise solide, établie depuis plus de 35 ans. Venez faire partie de la grande famille Convectair et faire partie de nos succès!

Une assurance collective complète est offerte, de même qu’un REER collectif avec une contribution patronale.

Les personnes intéressées doivent envoyer leur CV accompagné d’une lettre de présentation à [email protected] avant le 28 février 2020.